Центральная Азия переживает масштабные демографические изменения, которые в ближайшие десятилетия определят экономическое, социальное и политическое будущее региона. Согласно региональному отчёту «Поколение-2050», подготовленному при поддержке ЮНИСЕФ, более половины населения Казахстана, Кыргызстана, Таджикистана, Туркменистана и Узбекистана сегодня моложе 30 лет.

Такой состав населения создаёт уникальную возможность для получения «демографического дивиденда» — ускоренного экономического роста за счёт увеличения доли трудоспособного населения. Однако эксперты предупреждают: воспользоваться этим шансом можно только при условии масштабных и своевременных инвестиций в человеческий капитал.

Молодой регион на фоне глобального старения

На фоне стремительного старения мирового населения Центральная Азия остаётся одной из самых молодых региональных зон Евразии.

• В Таджикистане медианный возраст составляет 22 года;
• в Кыргызстане — 25;
• в Узбекистане — 27.

Даже к 2050 году эти показатели останутся относительно низкими, что сохранит окно возможностей для ускоренного развития.

Население региона выросло с 56 миллионов человек в 2000 году до 84 миллионов в 2025-м и достигнет почти 112 миллионов к середине века. Быстрее всего растут Таджикистан и Узбекистан, где прирост населения будет максимальным за ближайшие десятилетия.

Растёт и число женщин репродуктивного возраста, что поддерживает стабильный уровень рождаемости, несмотря на постепенное снижение коэффициента фертильности.

Инвестиции в человеческий капитал становятся критическим фактором

Отчёт подчёркивает: без быстрых структурных реформ страны региона рискуют столкнуться с нехваткой квалифицированной рабочей силы, ростом социального неравенства и снижением темпов экономического роста.

Сегодня, по оценкам Всемирного банка, дети, рождённые в Центральной Азии, смогут реализовать лишь 50–60% своего будущего производственного потенциала — в первую очередь из-за ограниченного доступа к качественному образованию, системе здравоохранения и социальной поддержке.

Особую тревогу вызывает трудовая миграция. Миллионы жителей Таджикистана, Кыргызстана и Узбекистана работают за рубежом, оставляя семьи и детей дома. Это отражается на эмоциональном состоянии подростков, их успеваемости и социальной адаптации. В ближайшие годы многие трудовые мигранты вернутся в пенсионном возрасте, что усилит нагрузку на социальные службы.

Города растут быстрее, чем инфраструктура

К 2050 году более 60% населения региона будет жить в городах. Однако темпы урбанизации не соответствуют развитию инфраструктуры — жилья, дорог, транспортных систем, медицинских и образовательных учреждений.

Особенно остро проблемы ощущаются в Душанбе, Ташкенте и Бишкеке, где внутренние миграционные потоки растут быстрее, чем возможности городов обеспечивать базовые услуги.

Ситуацию осложняет климатический фактор: засухи, таяние ледников, дефицит воды и учащающиеся тепловые волны усиливают нагрузку на города и угрожают устойчивости экономики.

Комментарий эксперта

«Окно возможностей сужается: у Центральной Азии меньше времени, чем кажется»

Раджабов Абдурахим, эксперт по демографической политике и человеческому капиталу

«Регион стоит перед редким историческим шансом — демографическим окном возможностей, когда доля трудоспособного населения максимальна, а нагрузка на социальные системы минимальна. Но такие окна открываются всего раз за столетие и закрываются гораздо быстрее, чем правительства успевают реагировать».

Сегодня Центральная Азия обладает мощным ресурсом — молодым, энергичным поколением. Но демография не прощает задержек. Если страны региона не вложатся в человеческий капитал сейчас, то уже через несколько лет мы столкнёмся с ростом безработицы, дефицитом квалифицированных кадров и социальными рисками.

Ключевые вызовы очевидны:

• разрыв в качестве образования между городом и селом;
• отставание систем здравоохранения;
• слабая готовность рынка труда;
• масштабная миграция, ослабляющая семьи;
• климатическое давление на инфраструктуру.

Если страны Центральной Азии хотят использовать свой шанс, им необходимо сформировать политику инвестиций в человека: от раннего развития детей до создания высокотехнологичных рабочих мест.

У нас есть 10–15 лет. Далее доля пожилого населения начнёт расти, и окно возможностей закроется. Сейчас — момент, когда решается, станет ли регион сильным и конкурентоспособным или столкнётся с десятилетиями потерянного роста».

Инвестиции ради будущего

Эксперты подчёркивают: две трети будущего экономического роста региона будут обеспечены именно благодаря качеству человеческого капитала. Это означает необходимость:

• модернизации образования;
• расширения доступа к медицине и здоровому питанию;
• поддержки семей и социальной защиты;
• программ занятости и развития навыков для молодежи;
•  внедрения «зелёных» решений, устойчивой городской среды, доступа к воде и санитарии.

Если эти меры будут реализованы, Центральная Азия сможет превратить своё главное преимущество — молодое население — в двигатель развития, который определит облик региона к 2050 году.

ФОТО: Телеграмм канал Рустами Эмомали